Estamos buscando un/a Ejecutivo Comercial de Empresas y Alianzas D2C para el área de Digital Commerce en nuestra unidad de negocio de Direct to Consumer (Club de Beneficios.com y EnCombo.com.ar)
PROPÓSITO DE LA POSICIÓN
Esta posición tendrá como principal propósito definir y gestionar el relacionamiento con empresas adheridas a Club de Beneficios y alianzas estratégicas para En Combo, así como también la comercialización y venta de beneficios para empresas adheridas al beneficio.
LOS OBJETIVOS PRINCIPALES SERÁN:
Fortalecer lazos de relacionamiento con áreas de HR de las empresas adheridasa Club de Beneficios para lograr crecer en la adopción del beneficio en sus empleados.
Definir y ejecutar la estrategia de venta a empresas y la gestión de portfolio de productos empresariales con fuertes objetivos de crecimiento.
Negociar e incorporar nuevas alianzas para captación de nuevos usuarios para En Combo.
LAS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES SERÁN:
Ser el referente de Club de Beneficios con todas las empresas adheridas y de En Combo para todas las alianzas estratégicas.
Definir e implementar plan de relacionamiento garantizando la comunicación del beneficio en las empresas foco.
Trabajar en el seguimiento de indicadores de performance por empresa para tomar decisiones, analizando estrategias para incrementar la adopción del beneficio.
Implementar y gestionar el plan de fidelización con empresas, así como también activaciones online y offline en sites y plantas de empresas adheridas.
Mantener la actualización de nómina de empleados que tiene el beneficio y realizar el onboarding de nuevas empresas.
Trabajar en plan robusto de venta de productos empresariales como cajas de productos, giftcards, cupones, etc.), manejando el portfolio, la venta y la implementación del servicio.
Incorporar nuevas alianzas para captación de nuevos usuarios para En Combo y mantener el relacionamiento y la gestión con las alianzas existentes de En Combocomo Club La Nación y 365.
Definir y gestionar el plan de cupones para ambos sitios ejecutando diferentes cupones de atracción con objetivos de conversión, haciendo el seguimiento de indicadores y métricas de mejora y optimización continua.
¿QUÉ NECESITAS PARA APLICAR A LA VACANTE?
Poseer formación Comercial, Marketing, HR Rewards, Administración o áreas afines.
Perfil con foco en resultados, empático/a, con visión comercial de HR en términos de beneficios.
Contar con al menos 5 años de experiencia de venta de productos y servicios.
Conocimiento sobre productos empresariales de beneficios es un plus.
Poseer experiencia enproductos digitales es un plus.
En Unilever, queremos generar experiencias que transformen a las personas. Es por eso que buscamos potenciar la flexibilidad, la agilidad, el bienestar y la diversidad. Estos son algunos beneficios y la cultura que te esperan:
Modelo híbrido de trabajo.
Días adicionales de vacaciones.
Viernes Flex.
Día de cumpleaños flex.
Caja de productos bimestral.
Descuentos en becas de grado y posgrado, cursos cortos e idiomas.
Posibilidad de participar del programa de acciones.
Y mucho más!
Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.
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