Pasante de Recursos Humanos

¿QUIÉNES SOMOS?

Comienza tu carrera profesional en una de las empresas que iluminan la vida cotidiana de todos. A través de nuestras 400 marcas como Natura’s, Continental, Knorr, Dove, Hellman's y Axe, llegamos a más de 2.5 mil millones de personas todos los días en todo el mundo. 

Si eres estudiante, graduado o egresado y buscas tu primer reto profesional, nuestro programa Unilever Leadership Internship Programme es el ideal para ti. 

Impulsa tus habilidades y aprende cómo en Unilever, una de las empresas más exitosas de consumo masivo, tenemos como propósito crear un futuro brillante para nuestros consumidores, nuestro planeta, y para jóvenes extraordinarios como tú. 

¿Cuál será tu misión en esta pasantía?

Contribuir en la creación, implementación y seguimiento de diferentes acciones que impactan en la estrategia de HR país.

Temporalidad: 3 meses

Localidad: Costa Rica

¿Cuál será tu huella en Unilever?

• Apoyar la implementación de un plan de acción integral (Habilidades, personas, roles claros, etc.) con el equipo comercial y administrativo de Costa Rica enfocado en una cultura ganadora, comportamientos Unilever y simplificación que permita al equipo alcanzar el más alto nivel de desempeño.
• Apoyar en las acciones de clima organizacional y cultura.
• Estará a cargo del proceso de onboarding para nuevos colaboradores.
• Crear el boletín de comunicaciones internas.
• Encargado del proceso de regalías para cumpleaños, mensuales, fechas especiales, etc
• Realizar la logística de los talleres de Purpose, Team Charter, Behaviours para personal operativo, Uniculture, etc.
• Contribuir en el diseño e implementación de las diferentes actividades de EVP locales, así como las tácticas de Wellbeing que se trabajan junto con el equipo de Salud.
• Manejo de Coupa (creación de órdenes de compra, seguimiento al trámite de recibido).
• Administración de la bodega de HR.
• Seguimiento a cotizaciones por actividades varias.

¿Qué necesitas para brillar en esta posición? 

• Estudiante de último año, recién egresado o graduado de administración, RRHH, psicología, ingeniería o afines.
• Manejo intermedio de MS Office.
• Un plus si tiene conocimiento básico/ intermedio sobre herramientas de automatización.
• Manejo básico / intermedio herramientas creativas como Canvas, Genially, etc
• Inglés intermedio.

¿Qué aprenderás al ser parte de Unilever?

• Aprender de las diferentes áreas que conforman el Go to Market en una empresa de consumo masivo.
• Relacionarse con personas de diferentes niveles y áreas lo cual le brinda una exposición y proyección muy importante para oportunidades futuras.
• Tener la libertad de crear, proponer y desarrollar propuestas de valor que pueden tener un impacto muy positivo en la experiencia de las personas que forman parte de Unilever. 

Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.