Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
- Localisation : A Rueil-Malmaison (92), au siège d’Unilever France + télétravail
- Durée et Date de début : stage de 3 mois à pourvoir début Juin 2025.
VOS MISSIONS
Le Supply Chain Operation Assistant (SCOL) est responsable du service aux clients au départ de nos entrepôts.
A ce titre:
- Il s’assure que les approvisionnements en provenance de notre réseau de production européen sont optimisés et en adéquation avec les prévisions de ventes.
- Il communique en interne les risques d’approvisionnements et propose pro activement des solutions pour les minimiser.
- Il analyse les risques et ruptures en amont pour les réunions avec le Service Client
- Il participe aux réunions hebdomadaires usines pour échanger, anticiper les risques/ ruptures et challenger si besoin
- Il analyse les promotions clients pour valider la faisabilité auprès des usines
- Il gère l’évolution de notre portefeuille produit (In & Out, switchs, renovations, materdatas etc).
- Il travaille en étroite collaboration avec notre prestataire externe chargé de la gestion du portefeuille dans le court terme.
Profil recherché :
- Vous êtes étudiant(e) en 2e ou 3e année d’école d’ingénieur, d’école de commerce ou équivalent universitaire.
- Vous avez idéalement une première expérience en logistique.
- Vous êtes très rigoureux(se), organisé(e), autonome et vous savez gérer les priorités.
- Vous avez le sens de l'initiative et la rigueur de l’analyse.
- Vous êtes à l’aise avec Excel. La connaissance de SAP est un plus.
- Vous avez un niveau d’anglais courant vous permettant d’échanger avec les équipes européennes et notre prestataire.
Unilever es una organización comprometida con la equidad, la inclusión y la diversidad para impulsar los resultados de nuestro negocio y crear un futuro mejor, cada día, para nuestros diversos empleados, consumidores globales, socios y comunidades. Creemos que una fuerza laboral diversa nos permite igualar nuestras ambiciones de crecimiento e impulsar la inclusión en todo el negocio. ¡En Unilever estamos interesados en que cada individuo traiga su 'Whole Self' al trabajo y esto te incluye a ti! Por lo tanto, si necesita algún requisito de soporte o acceso, le recomendamos que nos avise en el momento de su solicitud para que podamos apoyarle a través de su viaje de reclutamiento.
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Siempre buscamos conectarnos con aquellos que comparten un interés en un futuro sostenible.
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