PROPÓSITO DE LA VACANTE
Esta posición tiene la responsabilidad clave de consolidar una visión unificada LATAM de los proyectos de ahorro en NetProductivity, asegurando que los beneficios se reflejen de manera precisa en el plan financiero. Será elguardíande la gobernanza del programa, liderando reuniones de seguimiento y garantizando la evolución consistente de la agenda de NetProductivity.
Además, deberá asegurar visibilidad total sobre la ejecución de proyectos, anticipando riesgos que puedan comprometer los beneficios esperados. Aunque la implementación operativa corresponde a los equipos locales, esta posición ejerce un rol de liderar workshops para identificar nuevas ideas desavingsy garantizar la correcta gobernanza y transparencia del programa en todos los países de LATAM para la BUFoods, impulsando alineación, disciplina y resultados medibles que fortalezcan la competitividad del negocio.
Formarás parte de un equipo que cree en hacer un trabajo que importa, por las personas y por el planeta.
Porque aquí no solo contratamos por trabajo. Te invitamos a formar parte de algo más grande.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
Governanzade proyectos de ahorro en SC
Desarrollo de proyectos con las operaciones (fabricasyCMs) enfocados enpipleline3Y+
Tracking del beneficio en el P&L – visión estratégica
Reportsy comunicaciónpróactiva de los proyectos
Automación y Digitalización delreportsdelarea
EXPERIENCIA Y CALIFICACIONES REQUERIDAS
Educación superior completa
Stakeholder management & data storytelling
Project Planning & Scheduling
SRS/ NPP/ MSProjects/ PBIToolsskillsson muy bienvenidos y facilitan eltrabajo
Clear & ConciseReportingSkill
Joy in building collaboration (Soft skillimportante)
En Unilever, la inclusión es fundamental en todo lo que hacemos. Recibimos solicitudes de todos los orígenes y nos comprometemos a crear un entorno donde todos puedan prosperar y tener éxito. Todos los candidatos serán considerados de forma justa y respetuosa, y apoyamos activamente el crecimiento y desarrollo de cada empleado.
Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.
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